陈列计划制定；市场营销创意陈列支持；终端陈列培训。

岗位职责:
•陈列计划制定：
1.陈列标准：结合品牌定位、市场策略及主题企划，规划门店视觉陈列方案，强化品牌形象；建立并优化陈列规范、执行标准与模板，监督各地门店陈列标准的落地实施。
2.新品陈列：依据新品上市节奏，策划上新陈列方案；根据销售数据动态调整陈列布局；结合区域市场特征提出可执行的差异化陈列建议。
3.陈列培训：协同市场团队开发陈列培训内容，管理陈列工具包，梳理并优化陈列操作流程。
4.物料成本：依据市场预算控制陈列物料支出，联合道具设计师完成陈列道具的设计与打样，跟进材质选择与工艺实现；负责活动结束后道具的回收、清点与库存登记。
5.巡店及监督：定期开展门店巡查，检查陈列执行情况，收集反馈信息并及时上报总部。

•市场营销支持：
1.主题陈列：围绕营销活动与主题企划，设计DP点及展台陈列方案，协同道具设计师推进落地执行，与平面设计团队协作确定空间所需视觉物料。
2.新店开业：提供新开门店的陈列支持，联动相关部门确保视觉呈现符合标准；对接渠道人员，准确理解需求，按方案完成现场陈列布置，并进行细节检查与拍照归档。

任职要求:
•本科及以上学历，艺术设计相关专业优先，具备配饰或生活方式类品牌VM陈列设计经验者优先。
•熟悉零售终端陈列布局、空间规划与色彩搭配原则。
•能深入理解品牌定位、核心价值与形象理念，在保持品牌调性基础上融合流行趋势。
•具备良好沟通能力，逻辑清晰，善于表达与协商，注重细节，富有团队合作意识，可高效协同跨部门工作。
•认同公司企业文化；
•性格积极主动，精力充沛，勇于突破自我，适应高强度工作节奏，结果导向。
•熟练掌握相关设计软件，具备独立完成品牌陈列视觉方案全流程输出的能力。
•具备丰富的实地操作经验与动手能力。