工作职责:
1、深入领会公司营销战略方向，拆解战略目标，拟定销售方案，实施销售预判与全流程管控，确保业绩指标顺利完成；
2、主导业务流程优化与制度建设，持续完善委托业务各岗位服务用语标准，统筹团队培训工作；
3、推动团队日常运作，梳理并优化委托业务各项操作流程，提升执行效率；
4、统筹资源分配，保障部门各项事务高效有序运转；
5、汇总团队销售数据，定期编制统计报表，并向上级进行汇报；
6、主动收集客户反馈与实际需求，及时准确地向公司传递市场信息。

任职资格:
1、具备5年以上汽车行业从业经历，其中至少3年在二手车领域担任相同管理岗位；
2、掌握二手车市场动态，熟悉4S店及二手车经纪公司客户资源渠道，了解车辆检测要点及市场价格体系；
3、具备较强的抗压性与沟通协调能力，拥有扎实的团队管理经验；
4、业务能力强，反应迅速，在行业内具有良好声誉及人脉积累。