岗位职责：
1.负责抖音、小红书、微信视频号等平台的日常内容维护，按既定节奏推进视频发布，保障内容按时、准确上线；
2.维护账号粉丝互动关系，及时处理评论与私信，增强用户参与感与账号粘性；
3.参与团队内容创意讨论与选题策划，协助优化视频表现形式与整体风格；
4.持续关注各平台运营规则及行业趋势，确保账号操作符合规范要求。

任职要求：
1.不限学历背景，不限专业方向，欢迎应届毕业生及无相关经验者投递；
2.熟悉抖音、小红书、微信视频号等主流新媒体平台，具备日常使用习惯，掌握基础操作流程；
3.具备良好的沟通意识和责任意识，工作认真细致，条理清晰，执行力强；
4.对新媒体领域有浓厚兴趣，学习意愿强，能主动积累内容运营相关知识与技能；
5.具备一定抗压能力，可适应周期性高强度的内容更新安排。

我们提供：
1.完整的入职培训体系，涵盖平台规则、发布流程、基础数据解读等内容，助力快速适应岗位；
2.明确的职业成长通道，健全的晋升制度，支持员工在新媒体方向长期发展；
3.专业团队全程指导，与资深运营人员协同合作，持续提升实战能力；
4.五险、带薪年假、节日福利等全面薪酬福利保障。

薪资待遇：
1.底薪4200+20%-40%提成+小组奖励（综合薪资1w+）
2.工作时间：9:30-12:30,14:00-18:00，月休四天，节假日休息
3.公司提供住宿（距离公司近，环境舒适）
4.缴纳社保，每周下午茶，季度团建，节假日礼品
5.可签三方协议，开具实习证明
6.不限学历，不限经验，接受零基础应届生

如果你热爱新媒体运营，愿意从基础做起，希望在短视频赛道积累实践经验，欢迎加入我们，一起开拓内容运营的新空间。