岗位职责：
1、负责公司游戏产品的线上运营活动策划与执行，引导玩家参与，提升社区活跃度，增强用户粘性；
2、掌握游戏核心玩法及商城机制，深入分析用户行为，激发潜在消费意愿；
3、建立高价值用户档案并进行持续维护，提升付费用户的复购率，降低核心用户的流失风险。

任职资格：
1、对游戏行业有浓厚兴趣，实际体验过至少3款不同类型的网络游戏；
2、工作积极主动，具备良好的责任心、学习能力，充满热情并乐于迎接挑战；
3、年龄24-33岁，性格开朗，善于沟通互动。

薪资待遇：
1、无责任底薪+丰厚提成，综合月薪8K-15K，表现优异者月收入可达3万元以上；
2、每月组织团队建设活动，定期开展游戏竞技、聚餐、下午茶等福利项目，为员工创造优质的工作氛围，提供完善的晋升机制与业务培训支持；
3、公司承诺公开透明的晋升体系，所有管理岗位均从内部选拔晋升。

公司直招，不收取任何费用，并提供带薪岗前培训，欢迎你的加入！