岗位职责：
1、负责公司游戏产品的线上运营活动策划与执行，提升玩家参与度，营造良好的游戏社区氛围，增强用户粘性；
2、深入了解游戏机制及商城功能，精准把握用户需求，激发用户的消费意愿与购买行为；
3、对高价值用户进行系统化归档与日常维护，提升付费用户的复购率，降低核心用户流失风险。

任职资格：
1、对游戏行业有浓厚兴趣，实际体验过至少三款不同类型的网络游戏；
2、工作积极主动，具备较强的责任意识和学习能力，充满热情并乐于迎接工作挑战；
3、年龄在24至33岁之间，性格开朗，善于沟通，富有亲和力。

薪资待遇：
1、无责任底薪加丰厚提成，综合月薪8K-10K，表现优异者月收入可达3万元以上；
2、每月组织团队建设活动，定期开展游戏竞技赛、员工聚餐、下午茶等福利项目，为员工打造舒适的工作氛围，并提供完善的岗位成长支持与技能培训；
3、公司建立公开透明的晋升体系，所有管理岗位均从内部选拔晋升。

公司直招，不收取任何费用，入职即享带薪岗前培训，欢迎你的加入！