初中各科教师(双休)
6000-11000元/月
更新 2025-10-29 10:20:39
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职位详情
初中教师
经验不限
教师 · 小班教学(3-25人) · 培训机构 · 线下教育 · 一对一教学 · 大班教学(25人以上)
岗位职责(该岗位带有销售性质):
1、负责相应科目的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后答疑;
2、参与考试命题与阅卷,组织实施学生学业测评与考核;
3、开展学生思想品德引导工作,在校区安排下担任班主任或辅导员,组织并指导学生活动,定期与家长沟通学习进展并协助完成课程续费相关事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,欢迎应届毕业生或毕业三年内有强烈意向从事教学工作的人员应聘;
2、所学专业与学科相关,具备家教、培训机构或学校教学经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力和抗压能力,能与学生、家长保持有效互动并及时反馈情况。
【工作时间】
上班:周三至周日
休息:周一、周二固定休息,享受国家法定节假日、寒暑假及年假等。
【福利待遇】
1.上市公司平台,双休制度,入职即缴纳五险一金,享有带薪寒暑假,根据面试结果就近分配工作校区。
2.快晋升:提供清晰的晋升路径与激励机制,教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人/教师→副校长→校长→大区校长→城市校长。
3.多假期:享受各类国家规定假期;带薪年假;暑期、寒假期间额外享有7-10天带薪休假。
4.精培训:提供多样化培训支持,涵盖新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职进修等,全程助力职业成长。
5.富文化:定期举办丰富多彩的文化活动,如年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣俱乐部、户外拓展等。
6.大机遇:表现优异者可进入集团人才分红计划,能力突出者,年龄不限!
【空缺科目】
初中语文、初中数学、初中英语、初中理化
【工作地点】
按照就近原则分配至附近校区
1、负责相应科目的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后答疑;
2、参与考试命题与阅卷,组织实施学生学业测评与考核;
3、开展学生思想品德引导工作,在校区安排下担任班主任或辅导员,组织并指导学生活动,定期与家长沟通学习进展并协助完成课程续费相关事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,欢迎应届毕业生或毕业三年内有强烈意向从事教学工作的人员应聘;
2、所学专业与学科相关,具备家教、培训机构或学校教学经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力和抗压能力,能与学生、家长保持有效互动并及时反馈情况。
【工作时间】
上班:周三至周日
休息:周一、周二固定休息,享受国家法定节假日、寒暑假及年假等。
【福利待遇】
1.上市公司平台,双休制度,入职即缴纳五险一金,享有带薪寒暑假,根据面试结果就近分配工作校区。
2.快晋升:提供清晰的晋升路径与激励机制,教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人/教师→副校长→校长→大区校长→城市校长。
3.多假期:享受各类国家规定假期;带薪年假;暑期、寒假期间额外享有7-10天带薪休假。
4.精培训:提供多样化培训支持,涵盖新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职进修等,全程助力职业成长。
5.富文化:定期举办丰富多彩的文化活动,如年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣俱乐部、户外拓展等。
6.大机遇:表现优异者可进入集团人才分红计划,能力突出者,年龄不限!
【空缺科目】
初中语文、初中数学、初中英语、初中理化
【工作地点】
按照就近原则分配至附近校区
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