班主任/课程指导师
6000-8000元/月
更新 2025-10-25 08:16:28
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职位详情
班主任/辅导员
1年以下
K12教育 · 班主任 · 续费 · 教务 · 培训机构 · 管理 · 销售
职位职责:
1、负责学员学籍信息录入,合理安排课时与教室分配,协调匹配教师的工作时间;
2、关注学生学习进展及心理状态,监督作业完成情况,及时发现学习问题并提供有效建议;
3、依照课程管理规范,跟进学员在机构内的学习全过程,保持与家长的高效沟通,构建稳定、信任的家校关系;
4、根据学员学习表现,在课程结束前推荐适合的后续课程,协助完成续费流程;
5、定期组织学生、教师与家长三方沟通,持续跟踪学习效果并落实后续支持工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,接受无经验者及应届毕业生报名(不接收短期实习生);
2、有教育相关工作经验或对教育培训领域有一定认知者优先,优秀应届生亦可考虑;
3、具备良好的语言表达与书面沟通能力,工作条理清晰,反应敏捷,具备较强的协调、沟通及应变能力,学习能力强,善于人际互动,富有亲和力;
4、具有团队合作意识,工作认真负责,积极主动。
上班时间:
周一休息
周二至周五下午2:00-5:30,晚上7:00-9:30
周末早上9:00-下午6:00(中间含两小时休息)
每周工作38小时
薪资待遇:
4000元无责任底薪+500元绩效+3%-7%提成,试用期与转正后薪资标准相同
1、负责学员学籍信息录入,合理安排课时与教室分配,协调匹配教师的工作时间;
2、关注学生学习进展及心理状态,监督作业完成情况,及时发现学习问题并提供有效建议;
3、依照课程管理规范,跟进学员在机构内的学习全过程,保持与家长的高效沟通,构建稳定、信任的家校关系;
4、根据学员学习表现,在课程结束前推荐适合的后续课程,协助完成续费流程;
5、定期组织学生、教师与家长三方沟通,持续跟踪学习效果并落实后续支持工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,接受无经验者及应届毕业生报名(不接收短期实习生);
2、有教育相关工作经验或对教育培训领域有一定认知者优先,优秀应届生亦可考虑;
3、具备良好的语言表达与书面沟通能力,工作条理清晰,反应敏捷,具备较强的协调、沟通及应变能力,学习能力强,善于人际互动,富有亲和力;
4、具有团队合作意识,工作认真负责,积极主动。
上班时间:
周一休息
周二至周五下午2:00-5:30,晚上7:00-9:30
周末早上9:00-下午6:00(中间含两小时休息)
每周工作38小时
薪资待遇:
4000元无责任底薪+500元绩效+3%-7%提成,试用期与转正后薪资标准相同
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