岗位职责：
1、统筹院内各类资源，推进健康项目的实施与落地，保障项目按既定预算和计划顺利执行；
2、优化医院内部资源配置，拓展业务科室合作范围，持续维护并深化院内协作关系；
3、搭建健康管理全流程体系，涵盖健康评估、健康规划、任务管理、干预措施（如监测、随访等）及健康报告等环节；
4、策划产品推广方案，协同各临床科室组织学术交流活动（如科室会议、全院会议、健康沙龙、公益义诊等），提升产品影响力与市场份额；
5、管理驻场团队（含售前、售后人员）的日常运作，确保为患者提供专业化的健康管理服务，并达成项目销售目标；
6、组织开展面向临床科室及驻场团队的项目相关培训工作；
7、完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位要求：
1、具备医疗、药学、健康管理、公共卫生、营养等相关专业本科及以上学历；
2、拥有3年以上体检或健康管理领域项目运营经验，熟悉健康管理体系流程及市场实际需求；
3、对健康管理行业具有较强洞察力和分析判断能力，能精准捕捉市场趋势与客户诉求，制定切实可行的产品发展策略；
4、具备出色的项目统筹能力，可主导体检及健康管理产品的全流程管理，包括设计、开发、上线及迭代优化，确保项目高效、高质量交付并有效控制成本；
5、熟练运用数据分析工具与方法，能够基于健康服务数据、用户反馈等信息进行深度挖掘，发现潜在需求，持续改进服务内容与用户体验，增强客户满意度与产品竞争力；
6、了解医疗卫生相关法律法规及行业规范，确保项目合规运行，符合国家政策与标准要求。

公司福利：
【五险一金】广州社保+广州住房公积金。
【上班时间】9:00-12:00,13:30-18:30，周末双休
【法定假期】同步国家法定节假日，春节休假11-12天，符合条件员工享带薪年假（5~20天），每年另享3天全薪病假。
【礼金补贴】提供500元结婚贺礼，自备电脑工作每月补贴50元。
【年终分红】发放年终奖金。
【福利活动】中秋、春节节日礼品，开工红包、下午茶、员工生日庆祝等。
【人才激励】设立季度优秀奖励、项目效能奖金、灵活激励奖金及内部推荐奖励机制；
【多彩团建】年度团建经费支持；每年举办一次体育赛事（绿葆“健康杯”）。
【人才培养】提供内外部培训机会。
【地理位置】位于市中心高端办公区域，办公环境优美，绿色生态化办公空间。

公司官网：http://www.greenbon.cn