岗位职责：
1、本教师岗位包含招生、学员维护及续班任务，具有一定服务与推广性质，介意者慎投！
2、负责小班制教学，完成课前备课、课堂讲授及课后作业批阅；
3、开展课后辅导与补课工作，确保学习效果；
4、参与教学大纲制定与课程进度规划；
5、通过电话、短信等方式与家长和学生保持沟通，反馈学习情况；
6、维持良好的教学秩序与环境整洁。

任职要求：
1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦欢迎加入；
2、形象端正，普通话标准，授课逻辑清晰，板书规范，富有教学感染力；
3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，能有效活跃课堂氛围；
4、热爱教育事业，踏实肯干，有耐心与高度责任感；
5、能适应培训教育机构的弹性工作时间安排；
6、具备较强的团队协作意识与沟通协调能力。

岗位福利：
1、入职即缴纳五险一金，工作地点位于广州市内，就近分配；
2、对应届生提供住宿支持或发放住房补贴；
3、实行新教师带薪系统化培训，保障教学能力快速提升；
4、提供清晰的职业发展路径，可选择成为骨干教师或管理岗位；
5、薪酬结构为无责任底薪+绩效奖金，初级教师年综合收入可达10万元以上；
6、可参与教师精英团队、教师合伙人计划，挑战更高成长空间；
7、寒暑假各享有7-10天连续带薪休假。