家装设计专员
9000-14000元/月
更新 2025-10-24 18:19:12
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职位详情
装修/室内设计
1-3年
住宅地产 · 主案设计师 · 设计主管 · CAD · 设计师 · 设计经理 · 酷
任职要求:
1、具备两年以上室内设计工作经验,热爱室内设计行业;
2、熟悉各类施工流程及主材特性;
3、具有专业的创新思维,掌握高效工作方式,拥有良好的沟通协调能力,工作认真负责,具备高度的职业精神;
4、善于与客户交流,能准确理解并把握客户的装修设计需求;
5、具备优秀的设计理念,方案把控精准,熟练掌握预算与报价技巧;
6、可独立完成设计方案,图纸表现力强,能准确传达设计风格与细节处理;
【任职资格】
1、室内设计、装饰艺术、环境艺术等相关专业背景者优先考虑;
2、需具备两年及以上同行业相关经验,能力突出者条件可适当放宽;
3、熟练操作CAD、PS、SketchUp等设计相关软件;
薪资福利
1.薪酬结构为底薪加高比例提成,业绩优异者享有高额提成奖励;
2.每月开展团队奖项评比,获奖员工将获得丰厚现金激励;
3.公司定期组织多样团队活动,包括聚餐、K歌、旅游、户外登山等;
4.工作地点可选天河店或海珠店。
公司提供稳定客源,线上线下多渠道支持,项目管理规范严谨。
发展方向:实习生——设计助理——初级设计师——主任设计师——首席设计师——设计经理(设计部组长)——设计总监
1、具备两年以上室内设计工作经验,热爱室内设计行业;
2、熟悉各类施工流程及主材特性;
3、具有专业的创新思维,掌握高效工作方式,拥有良好的沟通协调能力,工作认真负责,具备高度的职业精神;
4、善于与客户交流,能准确理解并把握客户的装修设计需求;
5、具备优秀的设计理念,方案把控精准,熟练掌握预算与报价技巧;
6、可独立完成设计方案,图纸表现力强,能准确传达设计风格与细节处理;
【任职资格】
1、室内设计、装饰艺术、环境艺术等相关专业背景者优先考虑;
2、需具备两年及以上同行业相关经验,能力突出者条件可适当放宽;
3、熟练操作CAD、PS、SketchUp等设计相关软件;
薪资福利
1.薪酬结构为底薪加高比例提成,业绩优异者享有高额提成奖励;
2.每月开展团队奖项评比,获奖员工将获得丰厚现金激励;
3.公司定期组织多样团队活动,包括聚餐、K歌、旅游、户外登山等;
4.工作地点可选天河店或海珠店。
公司提供稳定客源,线上线下多渠道支持,项目管理规范严谨。
发展方向:实习生——设计助理——初级设计师——主任设计师——首席设计师——设计经理(设计部组长)——设计总监
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