网票网深耕于企事业单位团体福利产品领域，产品线齐全、用户体验优异，市场竞争力突出，年营业额持续稳居行业前列。当前公司处于高速成长阶段，诚邀热爱销售、务实进取、渴望高收入的优秀人才加入，共同开拓中大型企事业单位客户市场，产品广泛应用于员工福利发放及市场推广赠礼等场景。

【我们为您提供——福利待遇】
1、业务发展前景：企业自2005年创立，运营稳健，业务成熟；
2、薪酬回报机制：结构清晰的薪资体系（底薪6K-25K，每季度评估调整）+业绩提成，团队成员平均年收入达20-50万元；
3、晋升通道明确：从销售经理起步，逐级晋升至资深销售经理、销售总监，直至大区总经理或城市总经理；
4、成长赋能支持：资深专家与前辈带教指导，针对不同发展阶段的销售人员开设专项培训课程与实战训练营；
5、办公环境与节奏：办公空间开阔明亮，团队氛围融洽轻松；工作时间周一至周五9:00-18:00，周末双休；
6、多元福利激励：五险一金齐全，节日礼遇、生日关怀、免费观影、每日下午茶、客户公关费用支持、优秀团队奖金、销售竞赛、团队比拼等丰富激励同步配套。

【岗位职责——期待您承担】
1.开拓大客户合作渠道，结合客户需求定制员工福利解决方案，推动福利类产品销售并达成订单；
2.接受系统化培训，在部门主管的协作指导下完成既定销售任务指标；
3.聚焦企业级客户，独立完成客户接洽、商务谈判与合作条款协商，促成项目落地；
4.严格执行公司销售策略，确保各阶段销售目标如期实现；
5.主导回款跟进流程，及时完成客户回访并规范记录服务信息；
6.运用专业沟通与谈判技巧，持续拓展新客户资源。

【任职要求——我们期待您具备】
1.性别不限，具备ToB销售实战经验者优先；
2.拥有出色的谈判能力与表达能力，职业操守良好，责任心强；
3.擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定的客户资源积累；
4.在员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公耗材、人力资源服务、管理咨询、团购销售、房地产、金融保险等相关行业有从业背景者更受青睐。