薪资待遇：
综合薪资前期5~8K，后期稳定在1W+往上走。
无责底薪4000+提成+500绩效考评+学历补贴(100~300元)+包住+奖金+五险+3个月快速晋升+15天左右带薪年假+员工旅游+节日福利+聚餐团建+月度奖+季度奖+各项优秀评奖。

工作内容：
1、负责门店前台签到事宜，保持良好仪容仪表，完成商品陈列及工作区域的清洁维护。
2、接待到店客户，按公司标准流程提供产品推荐与服务支持，确保每位客户得到专业接待。
3、积极维护客户关系，提升客户满意度，打造优质的消费体验。
4、处理客户咨询与疑问，主动介绍商品信息并进行个性化推荐。
5、参与门店推广活动，开发新客户资源，做好售前售后全流程服务及客户关系管理。
6、学习门店运营管理知识，为后续新店拓展储备管理能力，向店长方向发展。

福利待遇：
1、【带薪年假】春节期间享有15-25天带薪假期。
2、【包住】提供配套齐全的住宿环境，含洗衣机、空调等设施，安全便利，可直接入住（配备电梯的公寓式宿舍）。
3、【员工活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等团建活动，生日及传统节日均有礼品发放。
4、【晋升发展】管理岗位优先从内部选拔，公司处于快速发展阶段，晋升机会多。每三个月一次晋升考核，每年四次晋升通道，晋升路径为：员工→主管→副经理→经理→总监。职位提升后，薪资及相关待遇同步调整，晋升至副店长及以上级别可享分红权益，年薪不低于30万元。