一、岗位职责
1、参与可行性项目的初步勘察，组织对已审批项目开展工程与运营复勘，主持召开项目勘察协调会议，审核立项材料，推进通过立项的项目完成商务谈判及合同签署；
2、负责已签约项目在业主交付前的工程改造进度跟进，确保施工按期交付，在装修实施过程中协助处理合同履约相关问题，完成竣工项目向使用部门的移交，并签署交付确认文件；
3、负责租赁类事项（新增、缩减、续签、退租、变更）的协商签约及流程申报归档，处理合同履约过程中的异常情况并形成事件分析报告，协调门店、业主与物业三方关系，保障门店平稳运行；
4、编制已签约项目的执行总结报告并上报区域开发经理，定期开展下属员工月度沟通，合理分配工作任务，监督指导团队成员解决工作难题；
5、深入理解部门各项流程、制度与标准要求，并组织实施内部培训，高效完成上级交办的其他任务。

二、任职资格
1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、城乡规划、房地产开发与管理等相关专业，具备3-5年选址或招商工作经验，拥有成熟商圈资源者优先考虑；
2、掌握选址开发全流程操作规范，熟知岗位所需专业技能，具备较强的谈判技巧与跨部门协作能力；
3、具备良好的团队管理意识与协作精神，能有效赋能团队并开展培训指导，熟练操作Office办公软件；
4、有大型选址项目实操经验（单店面积600㎡及以上），可接受异地外派或工作调动者优先录用。