岗位职责：
1、配合并完成管理交付的日常物流工作；
2、负责货物的搬运、装卸、分拣和包装等现场作业任务；
3、按照业务操作流程作业，确保产品和作业质量。
岗位要求：
1、提成制，以及客户介绍提成奖（持续性奖励）以及丰厚的内部推荐奖；
2、综合薪资6000-8000（绩效提成制），多劳多得，上不封顶；
3、年龄20-42岁，能接受轮班，适应上夜班。