岗位职责：
1、深入理解业务，从需求源头精准对接招聘目标，清晰定义人才画像；
2、高效完成招聘交付，快速推进各环节流程，确保岗位及时填补；
3、严控人才质量，依据画像开展HR初面，确保候选人与岗位高度匹配；
4、强化雇主品牌建设，提升招聘吸引力，从个人视角传递公司品牌形象；
5、表现优异者将有机会承担团队管理职责，带领招聘小组共同成长。

招聘要求：
1、我们期待充满热情、富有活力的伙伴，在招聘工作中收获成就感与乐趣；
2、希望你思维敏捷，具备良好的人际洞察力，擅长判断与识别人才；
3、本科及以上学历，理工科背景优先，性别不限，需具备5年以上专业招聘经验；
4、有带领小型招聘团队经验者优先考虑。

我们是一家具一定规模且处于快速发展阶段的创业公司，虽不完美但怀抱理想，坚持持续学习与进步，拥有一群积极乐观的同事，共同致力于业务成功与专业卓越，欢迎认同这样氛围的你加入我们