总经理助理(J10010)
1.5-2.1万元/月

更新 2025-10-20 10:56:44
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职位详情
总助/CEO助理/董事长助理
5-10年
【岗位职责】:
作为核心工作伙伴,深度参与企业日常运营支持、商务接待、会务管理、文书管理、差旅统筹等工作。
1.商务接待与对外关系维护:负责公司重要客户、合作伙伴及来访嘉宾的接待全流程统筹,包括行程规划(交通、住宿、餐饮)、接待方案设计(会议议程、参观路线、礼品定制)、现场协调(人员对接、突发情况处理),确保接待规格符合企业形象与客户需求。
2.文书与档案管理:日常文件的处理,包括起草/修订企业战略规划、管理制度、汇报材料(周报/月报/年报)、讲话稿等,确保内容精准、逻辑清晰
3.差旅统筹与日程管理:管理总经理日程表,统筹会议、商务活动
国内外差旅形成及私人事务的时间分配,提前预警时间冲突,优化日程效率。
【任职要求】:
1.基础条件:
1)本科及以上学历。
2)五年以上总助/高管助理/商务支持类岗位经验,有服务过企业创始人、总经理或高管的成功案例者优先。
3)形象气质端正,具备商务场合的专业得体度
4)精通普通话、粤语
2.核心能力:
1)统筹协调能力:能同时处理多线程任务,高效协调跨部门资源(如行政、财务、销售),推动事项闭环;
2)文字与逻辑能力:具备优秀的公文写作能力(熟悉各类文体格式),能快速提炼信息并输出高质量报告
3)细节把控力:对流程、数据、时间节点高度敏感,能预判潜在风险并制定应急预案(如接待中的突发状况、差旅行程变更)
4)商务敏感度:熟悉商务礼仪规范(如涉外接待、高端会议流程),能通过细节判断客户需求与企业形象匹配度
【薪资结构】:
固薪+绩效奖金
【关于我们】:
具备超百项研发专利的液体加热器领域一线标杆企业
以自主核心技术+自主品牌打造民族标杆品牌
先进高知重产品力团队,扁平化组织架构效率为先
【员工福利】:
1.基础福利:朝九晚六、双休、五险一金、每日下午茶、班车、员工公寓、员工餐厅
2.工作氛围:无加班文化、扁平化组织架构、宽松而广阔的工作氛围
3.环境保障:园林式园区、舒适办公场所、各楼层休闲区/茶室供应、自助茶水间(公司壶类产品使用、自动贩卖机、微波炉、大冰箱等)
4.发展激励:职位晋升、薪资调整、绩效奖金、优秀员工奖、里程奖、专业/项目/创新激励等多种激励奖项
5.人才发展:“管理+专业”双通道职业发展体系、新人带教、入职培训、专题交流、绩效辅导
6.健康关怀:羽毛球、足球、乒乓球、桌球、定期健康体检
7.假期/福利/团建/活动:法定年假、法定假期、节假日前弹性下班时间、年中旅游、年终旅游、定期团建活动、开工利是、节日礼包、生日庆贺
作为核心工作伙伴,深度参与企业日常运营支持、商务接待、会务管理、文书管理、差旅统筹等工作。
1.商务接待与对外关系维护:负责公司重要客户、合作伙伴及来访嘉宾的接待全流程统筹,包括行程规划(交通、住宿、餐饮)、接待方案设计(会议议程、参观路线、礼品定制)、现场协调(人员对接、突发情况处理),确保接待规格符合企业形象与客户需求。
2.文书与档案管理:日常文件的处理,包括起草/修订企业战略规划、管理制度、汇报材料(周报/月报/年报)、讲话稿等,确保内容精准、逻辑清晰
3.差旅统筹与日程管理:管理总经理日程表,统筹会议、商务活动
国内外差旅形成及私人事务的时间分配,提前预警时间冲突,优化日程效率。
【任职要求】:
1.基础条件:
1)本科及以上学历。
2)五年以上总助/高管助理/商务支持类岗位经验,有服务过企业创始人、总经理或高管的成功案例者优先。
3)形象气质端正,具备商务场合的专业得体度
4)精通普通话、粤语
2.核心能力:
1)统筹协调能力:能同时处理多线程任务,高效协调跨部门资源(如行政、财务、销售),推动事项闭环;
2)文字与逻辑能力:具备优秀的公文写作能力(熟悉各类文体格式),能快速提炼信息并输出高质量报告
3)细节把控力:对流程、数据、时间节点高度敏感,能预判潜在风险并制定应急预案(如接待中的突发状况、差旅行程变更)
4)商务敏感度:熟悉商务礼仪规范(如涉外接待、高端会议流程),能通过细节判断客户需求与企业形象匹配度
【薪资结构】:
固薪+绩效奖金
【关于我们】:
具备超百项研发专利的液体加热器领域一线标杆企业
以自主核心技术+自主品牌打造民族标杆品牌
先进高知重产品力团队,扁平化组织架构效率为先
【员工福利】:
1.基础福利:朝九晚六、双休、五险一金、每日下午茶、班车、员工公寓、员工餐厅
2.工作氛围:无加班文化、扁平化组织架构、宽松而广阔的工作氛围
3.环境保障:园林式园区、舒适办公场所、各楼层休闲区/茶室供应、自助茶水间(公司壶类产品使用、自动贩卖机、微波炉、大冰箱等)
4.发展激励:职位晋升、薪资调整、绩效奖金、优秀员工奖、里程奖、专业/项目/创新激励等多种激励奖项
5.人才发展:“管理+专业”双通道职业发展体系、新人带教、入职培训、专题交流、绩效辅导
6.健康关怀:羽毛球、足球、乒乓球、桌球、定期健康体检
7.假期/福利/团建/活动:法定年假、法定假期、节假日前弹性下班时间、年中旅游、年终旅游、定期团建活动、开工利是、节日礼包、生日庆贺
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