金融项目主管
4000-9000元/月

更新 2025-10-14 19:01:33
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职位详情
融资
3-5年
一、岗位职责
1、凭借个人优势与资源,开拓全国范围内的客户市场,依托集团自有资金为B端客户提供融资解决方案;
2、根据集团审批流程,准确填写并及时提交相关审批材料;
3、借助公司持有的典当、拍卖及保理牌照资质,延伸服务链条,覆盖上下游企业,深化客户关系,挖掘需求,推动长期稳定合作;
4、表现突出者有机会担任团队负责人,主导团队搭建与日常管理。
二、任职条件:
1、年龄不超过40岁,具备金融从业者基本职业素养,对金融行业有强烈发展意愿;
2、拥有出色的市场营销能力,曾担任企业融资经理、总监等相关职务者优先录用;
3、具备较强的自我管理能力和自律性;
4、学习能力强,能够持续实现自我成长与提升;
5、具备优秀的客户服务意识和沟通协调能力;
三、公司福利待遇:
1、底薪+高额提成+绩效奖金,提成按月结算,无上限激励;
2、五险一金、法定节假日、年休假、年度体检、餐费补贴、中财纪念日现金福利等;
3、节日发放生活用品、食品等实物福利;
4、享有股权分红、期权激励等长期回报机制;
5、员工子女大学学费可申请报销,重大疾病期间享营养补助;
6、提供退休福利计划;
7、依托综合性、全国性集团平台,配备专业完善的培训体系,提供多元化、可持续的职业发展空间;
8、其他专项奖励:子女或孙辈在大中华区军队中担任团长及以上职务,或取得国内外博士学位者,可获百万现金奖励;投身边疆服役的优秀员工,给予30万元专项奖励!
公司坚持“勤者立家业,智者致富贵”的理念,以广阔平台助力个人梦想起航,诚邀优秀人才加入我们!
1、凭借个人优势与资源,开拓全国范围内的客户市场,依托集团自有资金为B端客户提供融资解决方案;
2、根据集团审批流程,准确填写并及时提交相关审批材料;
3、借助公司持有的典当、拍卖及保理牌照资质,延伸服务链条,覆盖上下游企业,深化客户关系,挖掘需求,推动长期稳定合作;
4、表现突出者有机会担任团队负责人,主导团队搭建与日常管理。
二、任职条件:
1、年龄不超过40岁,具备金融从业者基本职业素养,对金融行业有强烈发展意愿;
2、拥有出色的市场营销能力,曾担任企业融资经理、总监等相关职务者优先录用;
3、具备较强的自我管理能力和自律性;
4、学习能力强,能够持续实现自我成长与提升;
5、具备优秀的客户服务意识和沟通协调能力;
三、公司福利待遇:
1、底薪+高额提成+绩效奖金,提成按月结算,无上限激励;
2、五险一金、法定节假日、年休假、年度体检、餐费补贴、中财纪念日现金福利等;
3、节日发放生活用品、食品等实物福利;
4、享有股权分红、期权激励等长期回报机制;
5、员工子女大学学费可申请报销,重大疾病期间享营养补助;
6、提供退休福利计划;
7、依托综合性、全国性集团平台,配备专业完善的培训体系,提供多元化、可持续的职业发展空间;
8、其他专项奖励:子女或孙辈在大中华区军队中担任团长及以上职务,或取得国内外博士学位者,可获百万现金奖励;投身边疆服役的优秀员工,给予30万元专项奖励!
公司坚持“勤者立家业,智者致富贵”的理念,以广阔平台助力个人梦想起航,诚邀优秀人才加入我们!
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