岗位要求：
1、负责公司财税部高端业务的整体运营和管理；
2、带领团队实现高端财税产品签单、交付等；
3、结合高端部的业绩目标，制定高端部门月度业绩计划、员工个人目标任务，并且带领团队按时按质完成目标任务；
4、人才梯队建设：制定绩效考核制度，控制团队离职率，确保团队稳定性；
5、服务质量管控，提升客户满意度，降低投诉率；
6、培训体系搭建，组织财税新政解读、行业案例复盘，提升团队能力。
任职要求:
1、大专以上学历，财务或会计相关专业有税务师或中级以以上职称优先:
2、3年以上税务师事务所相关工作经验，参与过较大财务项目的交流、和咨询工作者优先;
3、熟悉财务各职能领域的流程、运营，熟知财务共享相关理论和实践，对财务核算流程优化，业财融合，预算和绩效管理、资金管理、集团化财务管控、财务分析、合并报表等财务业务和信息系统有经验者优先；
4、具备较强的归纳总结能力、逻辑思维能力、分析及解决问题的能力，优秀的沟通表达能力、团队领导能力;
5、抗压能力较强，具有积极乐观的态度。
高端财税服务包括：合规账处理、经营精算服务、财税咨询服务、清账与内审服务、股权架构规划、疑难股转及注销办理、涉税风险业务处置、高企研发咨询与签证服务、业财体系搭建及海外业务财税支持等。