一、岗位职责：
1.负责招聘全流程执行，保障各阶段用人需求顺利达成；
2.参与项目现场基层人员招聘，涵盖线下招聘实施及日常人员管理；
3.配合开展校园招聘任务，需赴不同地区高校进行人才招募与筛选；
4.完成招聘数据整理与分析，为流程优化和决策提供支持；
5.协助上级完成招聘相关的其他事务性工作。

二、岗位要求
1、具备2年及以上招聘工作经验；
2、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先，热爱餐饮行业；
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，工作细致严谨，责任心强；
4、能独立应对并解决招聘过程中各类问题；拥有较强的组织统筹能力，可高效推进招聘流程；
5、具备出差意愿及适应不同工作环境的能力；

三、福利：
1、包食宿
2、五险一金
3、年度普调
4、年终奖金