公司提供4天带薪培训
公司提供数据资源支持
实行师徒制，专人指导3个月
拥有完善的晋升通道：专员→战队长→分校长→省校长→销售总监

【您的工作内容】：
1、采用线上（电话+微信）与线下结合的方式进行招生。
2、每日需拨打电话10至20通，主要用于促成报名或维护新老客户，通话时间约半小时到两小时之间。
根据个人能力可选择侧重服务端或市场端发展。

【服务端职责】：
1、负责学员开课通知、上课及补课的考勤管理，跟进课程质量，并管理培训资料；
2、熟悉公司业务及App操作流程，掌握各班型配套教学材料；
3、负责发放每日一练、周测、月测并登记完成情况，持续跟进学员学习进度，定期回访；
4、依据学员学习进展，每周制定个性化学习计划，收集反馈意见，妥善处理学员投诉问题。

【市场端职责】：
1、负责所在区域连锁机构的数据采集，支持外勤打卡，考核指标为每日新增粉丝5-10人；
2、完成辖区内连锁大客户的拜访及家访任务，确保业绩目标达成；
3、承担连锁公开课的宣讲工作。

【我们期待您具备】：
1、全日制大专学历，医学、药学、护理相关专业优先；或统招全日制本科毕业，专业不限；
2、性格积极乐观，具备良好的沟通能力和学习意愿，能快速融入集体；
3、热爱销售工作，主动性强，具有团队协作精神。

福利待遇：
√行政班作息：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，法定节假日正常休息
√专属岗位配置：独立办公位，配备专用电脑和工作手机，全方位支持高效办公
√多项休假制度：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休
√办公环境优越：独栋办公楼，开放式空间，扁平化管理模式
√薪酬竞争力强：按岗位职责提供行业具竞争力的底薪，年度绩效优秀者享有持续调薪机会
√五险一金齐全：依国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金
√增值商业保险：额外为员工投保商业险，减轻突发意外带来的经济压力
√节日关怀礼包：春节、端午、中秋等节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业温暖
√生日专属祝福：生日当天享祝福、派对及精美小礼物
√学习成长支持：设立员工图书室，开放借阅，营造浓厚学习氛围
√晋升机制透明：每半年组织内部竞聘，为储备干部定制系统化管理提升课程，晋升优先考虑内部人才
√导师全程陪伴：每位新人配备专职导师，工作生活双维度提供指导与帮助
√部门团建经费：每月提供活动经费，由部门自主策划组织多样化团建活动
√公司级团建：每年至少举办2-3次全公司范围的室内外集体活动
√年度集体旅游：春秋两季安排全员外出旅游，增进团队凝聚力
√春节长假：春节期间享受10-15天带薪假期
√带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假
√股权激励计划：对表现卓越、贡献突出的员工实施股权激励
√年终奖金：依据公司年度盈利及个人表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖，优异者有机会获得更高奖励
√年度调薪机制：每年三月对持续表现优秀的员工进行薪资调整
√系统培训体系：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训机会
√弹性工作地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利无缝衔接，工作资源持续累积
√开单即时奖励：现金红包、购物卡等多种形式激励不断
√办公便利设施：办公区设有休息区、微波炉、零食角等人性化配置