储备干部(精准培养/导师指导)-锦州
6000-11000元/月

更新 2025-10-14 12:01:30
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职位详情
课程顾问
1-3年
五险一金 · 年终奖
岗位职责:
1、根据校区及分校的工作安排,每日完成对考生、学员的电话外呼与回访任务,落实学员报班、录单及开课等相关服务工作;
2、处理学员课程开通中的各类问题,跟进教材与学习资料的发放进度,执行转班、升班操作,及时反馈并协助解决学员投诉,维护良好的学员关系;
3、掌握公司各项业务内容及润德教育App的操作流程,熟悉专业领域知识、课程架构,并了解各班型所配套的学习资料;
4、组织并跟进校区面授课程的实施,主持公开课、学习班会等活动,协调解决学员在学习过程中遇到的问题;
5、持续跟进学员学习意向,推动业绩达成或促成学员转介绍。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,不限专业;
2、熟练操作常用办公软件;
3、具备良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
4、性格亲和,具备一定抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
5、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强,善于学习与沟通。
福利待遇:
√专人专岗:配备独立办公工位、专用电脑及工作手机,全方位支持高效工作
√休假权利:享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期,应休尽休
√办公环境:开放式舒适办公空间,营造轻松愉悦的工作氛围
√薪酬待遇:底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励机制
√五险一金:按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金
√部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主策划多样化的团建活动
√带薪年假:春节期间,每位员工可享有10-15天左右的带薪休假
√培训制度:提供多种带薪培训机会,助力职业成长与发展
1、根据校区及分校的工作安排,每日完成对考生、学员的电话外呼与回访任务,落实学员报班、录单及开课等相关服务工作;
2、处理学员课程开通中的各类问题,跟进教材与学习资料的发放进度,执行转班、升班操作,及时反馈并协助解决学员投诉,维护良好的学员关系;
3、掌握公司各项业务内容及润德教育App的操作流程,熟悉专业领域知识、课程架构,并了解各班型所配套的学习资料;
4、组织并跟进校区面授课程的实施,主持公开课、学习班会等活动,协调解决学员在学习过程中遇到的问题;
5、持续跟进学员学习意向,推动业绩达成或促成学员转介绍。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,不限专业;
2、熟练操作常用办公软件;
3、具备良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
4、性格亲和,具备一定抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
5、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强,善于学习与沟通。
福利待遇:
√专人专岗:配备独立办公工位、专用电脑及工作手机,全方位支持高效工作
√休假权利:享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期,应休尽休
√办公环境:开放式舒适办公空间,营造轻松愉悦的工作氛围
√薪酬待遇:底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励机制
√五险一金:按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金
√部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主策划多样化的团建活动
√带薪年假:春节期间,每位员工可享有10-15天左右的带薪休假
√培训制度:提供多种带薪培训机会,助力职业成长与发展
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