AI算法工程师(语音处理)
1.5-3万元/月

更新 2025-10-14 11:37:26
浏览 675
职位详情
语音算法
1-3年
岗位职责
1、负责音频AI算法的研发、架构设计、性能调优及日常维护工作;
2、关注行业前沿技术动态,持续对现有算法进行迭代优化与升级,推动先进算法在实际业务中的集成与应用,助力产品技术创新;
3、聚焦AI音频处理算法研究,推动技术成果在智能硬件等场景中的落地实施;
4、根据具体业务需求完成模型构建,涵盖训练数据生成、模型训练、加速优化及算法适配改进,确保算法高效部署与运行。
岗位要求
1、全日制本科及以上学历,计算机软件、数学、通信、统计学等相关专业背景;
2、具备2年以上语音算法或AI语音识别开发经验者优先考虑;
3、熟练掌握C/C++和Python编程语言,熟悉常用数据结构与算法,具备扎实的数学基础;
4、具备良好的抽象思维能力,能够独立完成系统分析与架构设计;
5、了解深度学习模型的分布式训练机制,掌握多平台下的模型量化、剪枝及部署流程,熟悉ncnn、rknn等主流推理框架;
6、在深度学习领域具备坚实的理论基础与项目实践经验,持续关注最新技术进展;熟悉语音识别系统架构,掌握HMM、GMM、TDNN、LSTM、Viterbi等经典算法在语音识别中的应用;
7、熟练使用WeNet、K2、RNNLM、PyTorch等开源工具中的一项或多项;
8、有语音信号处理经验者优先,如噪声抑制、语音活动检测(VAD)、音频特征提取等技术方向。
待遇及福利:
【工作时间】:5.5天工作制,每月可享2次4小时带薪事假,年度带薪年假长达15天,并依法享受国家法定节假日;
【办公环境】:拥有五栋独立办公楼,周边商圈配套齐全,餐饮选择丰富,营造舒适宜人的办公氛围;
【五险一金】:按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金,保障员工长期权益;
【食宿无忧】:公司食堂配备专职厨师,提供营养均衡的工作餐;员工可入住公寓式宿舍,上下班安排通勤班车接送;
【薪酬体系】:采用无责任底薪加绩效奖金模式,另设项目奖励、工龄津贴及多种补贴,确保薪酬回报与个人贡献相匹配;
【节日关怀】:入职即享生日专属礼品,传统节日(中秋、端午、圣诞)组织丰富多彩的庆祝活动,营造浓厚节日氛围;员工结婚、生育发放礼金,春节更有红包雨活动,传递企业温暖;
【健康娱乐】:园区内设免费健身房、羽毛球场、乒乓球室、台球区、KTV等设施,定期举办员工观影、团建活动,充实业余生活,提升幸福感;
【成长发展】:itc商学院提供覆盖全职业周期的培训体系,包括岗前培训、衔接培训、专业技能提升及管理能力培养,支持员工持续成长;设立管理与技术双晋升通道,坚持以能力定岗、以贡献定酬,构建公平科学的价值评价机制,让每位人才都有出彩机会。
1、负责音频AI算法的研发、架构设计、性能调优及日常维护工作;
2、关注行业前沿技术动态,持续对现有算法进行迭代优化与升级,推动先进算法在实际业务中的集成与应用,助力产品技术创新;
3、聚焦AI音频处理算法研究,推动技术成果在智能硬件等场景中的落地实施;
4、根据具体业务需求完成模型构建,涵盖训练数据生成、模型训练、加速优化及算法适配改进,确保算法高效部署与运行。
岗位要求
1、全日制本科及以上学历,计算机软件、数学、通信、统计学等相关专业背景;
2、具备2年以上语音算法或AI语音识别开发经验者优先考虑;
3、熟练掌握C/C++和Python编程语言,熟悉常用数据结构与算法,具备扎实的数学基础;
4、具备良好的抽象思维能力,能够独立完成系统分析与架构设计;
5、了解深度学习模型的分布式训练机制,掌握多平台下的模型量化、剪枝及部署流程,熟悉ncnn、rknn等主流推理框架;
6、在深度学习领域具备坚实的理论基础与项目实践经验,持续关注最新技术进展;熟悉语音识别系统架构,掌握HMM、GMM、TDNN、LSTM、Viterbi等经典算法在语音识别中的应用;
7、熟练使用WeNet、K2、RNNLM、PyTorch等开源工具中的一项或多项;
8、有语音信号处理经验者优先,如噪声抑制、语音活动检测(VAD)、音频特征提取等技术方向。
待遇及福利:
【工作时间】:5.5天工作制,每月可享2次4小时带薪事假,年度带薪年假长达15天,并依法享受国家法定节假日;
【办公环境】:拥有五栋独立办公楼,周边商圈配套齐全,餐饮选择丰富,营造舒适宜人的办公氛围;
【五险一金】:按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金,保障员工长期权益;
【食宿无忧】:公司食堂配备专职厨师,提供营养均衡的工作餐;员工可入住公寓式宿舍,上下班安排通勤班车接送;
【薪酬体系】:采用无责任底薪加绩效奖金模式,另设项目奖励、工龄津贴及多种补贴,确保薪酬回报与个人贡献相匹配;
【节日关怀】:入职即享生日专属礼品,传统节日(中秋、端午、圣诞)组织丰富多彩的庆祝活动,营造浓厚节日氛围;员工结婚、生育发放礼金,春节更有红包雨活动,传递企业温暖;
【健康娱乐】:园区内设免费健身房、羽毛球场、乒乓球室、台球区、KTV等设施,定期举办员工观影、团建活动,充实业余生活,提升幸福感;
【成长发展】:itc商学院提供覆盖全职业周期的培训体系,包括岗前培训、衔接培训、专业技能提升及管理能力培养,支持员工持续成长;设立管理与技术双晋升通道,坚持以能力定岗、以贡献定酬,构建公平科学的价值评价机制,让每位人才都有出彩机会。
相似职位