岗位职责：
1、统筹销售团队管理，推动团队达成每月业绩指标；
2、监督并辅导团队成员的日常销售流程，协助其实现个人业绩目标；
3、组织开展团队培训及话术演练，提升整体业务能力；
4、协调团队与其他部门之间的信息对接与协作事宜；
5、落实公司制度与企业文化在团队中的贯彻与执行

任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑；
2、具备5年以上销售团队管理经历；
3、具备较强的市场敏感度，拥有高度的事业心、责任感及积极进取的工作态度；
4、热爱销售工作，目标清晰，具备良好的自我驱动能力和团队合作意识；
5、职业规划方向为销售管理或销售体系高层管理者优先；
6、有教育行业微营销、社群运营经验者优先；
7、具备保险、房地产、快消品等行业大型电话销售团队管理经验者优先；
8、在私域流量运营与转化方面有丰富实战经验；
9、愿意接受异地外派者优先录用