连锁茶饮运营专员
8000-13000元/月

更新 2025-10-13 15:39:48
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职位详情
销售专员
3-5年
生日福利 · 五险一金 · 餐补
岗位职责:
1、负责茶饮、烘焙、咖啡、甜品及食品工厂类客户的开发与长期关系维护;
2、对接连锁茶饮、烘焙、咖啡、甜品品牌客户,提供原材料供应及相关配套解决方案;
3、客户开发与关系管理:主动挖掘潜在客户资源,建立并保持高效沟通机制,定期跟进客户动态,收集反馈信息,持续优化合作关系,提升客户满意度与粘性;
4、市场拓展与商务洽谈:制定切实可行的拓展方案,推进新区域市场布局和新客户获取,主导商务谈判流程,促成合作落地;
5、销售规划与落地执行:结合市场趋势与客户需求,制定个性化销售计划,协同公司营销工具与策略,助力客户业绩增长,确保销售目标达成;
6、跨部门协同与信息联动:与市场、研发等内部团队密切配合,保障业务推进与公司战略方向一致,同时协调内外部资源,推动项目高效运转。
任职要求:
1、具备3年以上客户开发及客户管理相关工作经验;
2、拥有中大型连锁茶饮、烘焙、咖啡品牌客户资源者优先考虑;
3、具备出色的沟通能力,能够准确传递信息并有效回应客户需求;
4、性格稳重踏实,心理素质良好,能适应高强度工作节奏,抗压能力强,富有进取心,乐于接受挑战;
5、工作积极主动,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神。
公司福利:
1、享有带薪年假;
2、可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝各类饮品;
3、节日及日常福利齐全:每月员工生日会、生日礼品、节日慰问(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等;
4、多样化团队建设活动:部门团建聚餐、体育竞技比赛、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典(含抽奖环节)等;
5、设立年度优秀员工评选与表彰机制;
6、晋升通道完善:公司提供明确的晋升路径,涵盖职位晋升、专业技能提升、成果转化等多种方式;
7、支持内部公益组织或员工互助委员会发展;
8、依法缴纳本地五险一金,提供住房补贴、餐饮补贴;
9、设立企业内训学院:通过内外部培训、多元化学习形式提升员工专业与综合能力;
10、办公环境舒适,团队氛围积极向上,充满活力。
1、负责茶饮、烘焙、咖啡、甜品及食品工厂类客户的开发与长期关系维护;
2、对接连锁茶饮、烘焙、咖啡、甜品品牌客户,提供原材料供应及相关配套解决方案;
3、客户开发与关系管理:主动挖掘潜在客户资源,建立并保持高效沟通机制,定期跟进客户动态,收集反馈信息,持续优化合作关系,提升客户满意度与粘性;
4、市场拓展与商务洽谈:制定切实可行的拓展方案,推进新区域市场布局和新客户获取,主导商务谈判流程,促成合作落地;
5、销售规划与落地执行:结合市场趋势与客户需求,制定个性化销售计划,协同公司营销工具与策略,助力客户业绩增长,确保销售目标达成;
6、跨部门协同与信息联动:与市场、研发等内部团队密切配合,保障业务推进与公司战略方向一致,同时协调内外部资源,推动项目高效运转。
任职要求:
1、具备3年以上客户开发及客户管理相关工作经验;
2、拥有中大型连锁茶饮、烘焙、咖啡品牌客户资源者优先考虑;
3、具备出色的沟通能力,能够准确传递信息并有效回应客户需求;
4、性格稳重踏实,心理素质良好,能适应高强度工作节奏,抗压能力强,富有进取心,乐于接受挑战;
5、工作积极主动,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神。
公司福利:
1、享有带薪年假;
2、可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝各类饮品;
3、节日及日常福利齐全:每月员工生日会、生日礼品、节日慰问(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等;
4、多样化团队建设活动:部门团建聚餐、体育竞技比赛、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典(含抽奖环节)等;
5、设立年度优秀员工评选与表彰机制;
6、晋升通道完善:公司提供明确的晋升路径,涵盖职位晋升、专业技能提升、成果转化等多种方式;
7、支持内部公益组织或员工互助委员会发展;
8、依法缴纳本地五险一金,提供住房补贴、餐饮补贴;
9、设立企业内训学院:通过内外部培训、多元化学习形式提升员工专业与综合能力;
10、办公环境舒适,团队氛围积极向上,充满活力。
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