岗位名称
​新媒体运营组长/主管（AI+企业服务方向）​​
​面向对象：​​
具备1-3年及以上新媒体运营经验，拥有0-1账号孵化至增长成功案例的资深运营者
​业务方向：​​
AI驱动的进销存/WMS/ERP系统品牌塑造与获客
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你将主导
​品牌内容战略与体系搭建​
-制定并执行公司新媒体全域（小红书、抖音、视频号等）内容战略，从0到1搭建AI+企业服务领域的专业内容矩阵，确立品牌行业影响力。
-深度挖掘业务系统的产品亮点，将其转化为易于传播的干货教程、场景化短视频及成功案例，触达中小企业主与供应链管理者。
-主导内容创意策划：独立完成从市场洞察、选题规划、脚本撰写到图文拍摄、视频剪辑（熟练使用剪映/PR/PS等工具）的全流程，确保内容质量与品牌调性。
​增长与转化体系构建​
-拆解运营指标，构建“内容输出-传播-获客-转化”数据闭环，通过数据分析持续优化内容策略，对粉丝增长、线索获取及品牌声量负责。
-管理用户分层运营体系，设计并优化社群/私域SOP，提升潜在客户的付费意愿与转化效率。
-探索AI+ToB产品的创新内容形式与传播路径。
​团队管理与赋能​
-负责新媒体团队的搭建、培训与管理，制定工作流程与规范，培养和带教新人，激发团队创意，对整体运营成果负责。
-协调内外部资源，与产品团队紧密协作，确保内容策略与公司业务目标同频。
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我们期待这样的你
​核心能力要求​
-​成功经验：​​拥有小红书、抖音等平台1年以上运营经验，有清晰的0-1起号成功案例与数据成果（简历请注明负责账号关键数据）。
-​内容能力：​​出色的选题、文案、视觉策划能力，熟悉平台规则与流量机制，能将复杂的B端产品功能转化为生动有趣的内容。
-​数据驱动：​​具备扎实的数据分析能力，能通过复盘持续优化内容效果。
-​管理潜力：​​有团队管理或项目主导经验，具备良好的沟通协调能力和领导力。
​加分项​
-​行业背景：​​具有ToB、SaaS、科技或互联网行业新媒体运营经验，对进销存/ERP等领域有认知者优先。
-​爆款制造机：​​拥有阅读量10w+图文或播放量超50w视频的代表作。
-​工具精通：​​熟练使用各类运营与分析工具。
​我们欣赏的特质​
-​战略思维：​​不止于执行，能站在业务视角思考内容的价值。
-​强烈的自驱力：​​对内容和增长有热情，脑洞大，逻辑清晰，追求卓越。
-​结果导向：​​对内容质量和业务结果有高度责任心。
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期待你用内容引爆AI赋能传统产业的革命！
​申请材料：​​
1.简历（请务必附上主导运营的账号名称及关键数据）
2.个人代表作品集（图文/视频链接）
3.一份简要的新媒体运营思路（可选，但会优先考虑）