1、全面统筹校区日常运营管理工作，涵盖市场推广、课程销售、教学实施及客户维护等环节，确保实现月度、季度、年度的业绩目标与课时消耗指标，完成利润考核任务；2、主导所辖校区的市场拓展与招生引流工作，带领销售团队高效推进客户转化并达成签约目标；3、负责校区团队的组织建设与人员管理，包括人才招聘、业务培训、梯队培养及团队氛围营造，提升团队整体凝聚力、执行力与稳定性；4、健全校区内部管理制度，优化管理流程与运营机制，有效控制各项运营成本及行政开支，提升运行效率；5、参与教学团队的组建与日常管理，监督教学质量执行情况，保障学员学习体验与客户满意度；6、统筹校区对外关系协调，妥善处理客户投诉与应急事件，维护校区良好社会形象与安全运营环境；【任职要求】1、具备K12学科类教育领域5年以上工作经验，其中至少3年一线新客户销售实战经历及校区综合运营管理经验；2、本科及以上学历，具有丰富教育行业运营背景者可适当放宽至大专学历；3、具备强烈的进取心、诚信正直品质、责任意识及良好的抗压能力；4、目标导向清晰，拥有出色的团队领导力与组织协调能力。