【我们的福利待遇】1、薪资结构：底薪4000-6000（根据经验定）+各类奖金，综合收入8-12K2、带薪培训：入职安排为期一周的带薪学习，配备专业会计导师指导+专人一对一帮带，无需担心经验不足！3、五险一金、法定节假日、婚假、产假、年假、病假、内推奖励500元等齐全福利；4、定期组织员工活动：节日庆祝、下午茶时光、生日会、周年庆典、月度团建+季度团建+年度团建持续开展；5、团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽！管理扁平化，拥有系统的培训体系和晋升通道，成长空间广阔；【晋升路径】试用期——初级会计顾问——初级+——中级会计顾问——储备主管——主管——经理【特别支持】1、鼓励考证：考取CPA、税务师、中级会计师资格，通过后可获得薪资上调！2、公司设立专属人才培养学院，只要有能力，即便刚毕业也有机会纳入储备主管培养计划！目前在职的22届会计顾问中已有多人晋升为主管！岗位职责：1、按月整理客户记账报税资料，审核并分析企业财务记账与报税情况2、每月提供客户财税咨询、财务报表解读、政策讲解，输出专业的财税解决方案3、按月维护客户关系，在服务到期前及时提醒客户完成续签4、依据客户财务报表开展税务筹划，协助客户实现合规节税5、运用扎实的会计专业知识，为服务企业提供高质量的财税咨询与税务规划服务任职要求：1、财务会计类专业，性格需开朗外向，持有初级会计证书2、具备较强的沟通表达能力，会计专业基础扎实