1.制定并分解业绩目标，统筹团队推进销售任务达成；
2.每日汇总业务数据并进行分析，掌握团队各项业务进展，及时反馈门店当日运营情况；
3.维护客户关系，全程跟进成交流程，做好风险预防及争议协调工作；
4.严格执行公司规章制度，确保信息传达顺畅，保障门店日常运作有序。

【薪资福利】
底薪6000+45%提成+10%【团队公佣】

【岗位要求】
1、大专及以上学历；
2、具备基础管理能力；
3、工作态度积极，能承受较强工作压力，适应高强度节奏；
4、拥有团队带领经验，具备良好的沟通技巧与应变能力；
5、有半年以上房地产同岗销售工作经验者优先。

【福利待遇】
带薪年假、五险一金、定期年度员工体检、定期团建活动、节日福利、免