任职要求：1、依据剧本完成多种风格的短视频及照片拍摄，并融入个人创意元素2、配合公司整体安排，参与拍摄及后期制作相关工作3、参与抖音等新媒体平台活动，拍摄宣传素材，协助开展有效推广岗位要求：1、年龄20-30岁，五官端正，形象气质佳，热爱美妆与穿搭，性格开朗活泼2、具备唱歌、乐器、舞蹈、脱口秀或幽默表达等才艺者优先考虑3、了解新媒体生态，喜欢自拍记录，具备较强的镜头表现欲4、具备良好的语言表达能力和现场应变能力5、为人友善，具备团队协作精神6、自我驱动力强，对工作和生活充满热情，抗压能力良好7、有短视频创作经验者优先（如在抖音、快手、火山等平台发布内容）8、沟通能力强，人际关系处理得当，思维敏捷，情商高，理解力佳9.投递简历时请附上个人照片福利待遇：1、高额保底薪资，范围4000-15000元，条件优秀者可面议提升（每日直播4-6小时，需配合运营节奏，快速实现艺人成长）2、精细化服务，运营与艺人配比为1比5，新人孵化组配比为1比3，确保一对一陪伴式扶持，及时发现问题并调整优化；3、节日寄送专属礼品，生日赠送暖心礼物，日常生病提供免费送药上门服务；（通过叮当快药采购药品，运营代购后公司报销）工作内容：1、公司与抖音、快手等主流正规直播平台深度合作，拥有丰富平台资源2、互动内容健康积极，包括聊天、讲笑话、演唱、互动小游戏等形式3、欢迎颜值出众、擅长轻松互动的艺人，以及具备唱跳才艺的表演型人才4、工作地点灵活，无需到公司坐班5、不限制经验背景，公司将安排运营人员线上全程指导，并定期组织培训课程及资深艺人经验分享会6、以人为本的服务公会，充分尊重每位艺人的个人意愿与发展选择7、无责任保底机制，采用多对一运营模式专业孵化，全程跟播支持，及时解决各类问题8、每月定期提供演艺礼仪类通告资源，满足有需求艺人的发展安排资源服务：1、每位艺人每月均享有固定孵化推广预算及资源位支持，助力顺利度过新手期，实现稳定成长2、官方王牌艺人扶持计划，入驻抖音的艺人享受人气保障，开播即获热门推荐，提升曝光机会3、团队承诺绝不放养，运营负责人全程跟播，协助处理线上线下各类事务