岗位职责：
1.公司提供高质量客户资源，通过微信、电话等方式对接客户，处理注册、变更、注销及代账相关事宜（配备工作手机）
2.协同团队完成公司下达的各项任务指标与业绩目标
3.深入了解新老客户需求，反馈使用体验，提出产品优化可行性建议

岗位要求：
1.发音标准，普通话顺畅，声音具有亲和力与感染力
2.熟练掌握基础办公软件，具备较强抗压能力，工作积极主动，富有团队协作意识
3.具备优秀沟通表达能力者优先考虑

岗位晋升路径：
集团处于高速发展阶段，晋升通道清晰明确：财税顾问-储备部长-部长-事业部负责人-分公司负责人

福利待遇：
1、无责任底薪+高额提成+入职即缴五险+年终奖，综合月薪过万/月均（业绩达标奖金可达一万元）；
2、享受国家法定节假日及超长带薪年假（春节带薪假期12天起）；
3、季度团建活动丰富多彩，畅享娱乐时光，日常水果零食供应不断，定期组织运动会、海外旅游等文娱项目，充实员工生活；
4、生日福利、节日礼包（端午、七夕、中秋等节日均有精美礼盒发放）、员工旅游、团队拓展等多项贴心福利持续上线；
5、团队成员以95后为主，氛围年轻有朝气，沟通无障碍，工作更轻松愉快！

晋升与发展：
1、每位员工均享有公平的晋升机会与发展空间；
2、各岗位均建立完善的能力成长体系与职级晋升标准；
3、公司推行内部竞聘机制，为员工提供公开、公正、透明的发展平台，所有管理岗位均从内部选拔培养，不对外招聘，杜绝空降。

职位福利：定期团建、绩效奖金、带薪年假、年终分红、不加班、节日福利