【海麦优势】海麦为跨境电商摩托车配件领域头部卖家，具备整车配件研发、生产、销售一体化能力，坚持精品模式，拥有自主品牌与工厂，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人兼具高学历与实战经验，为人亲和，注重组织效率与人才培养，公司运营稳健，年均业绩翻倍增长。目前已成功跨越初创阶段，户外箱包品类与家居风格灯具品类均已步入正轨，正处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当前正是融入企业的最佳时机！【岗位职责】隶属亚马逊运营部门，团队配置完善。1、制定团队销售策略，规划各账号产品推广方案，并推动执行与监督落地，确保完成公司经营指标；2、带领团队达成销售与利润目标，兼顾老品销量提升与新品孵化，保障销售额及市场占有率持续增长；3、精通CPC广告精细化操作并对团队进行指导，定期分析销售与库存数据，维持合理库存水平，科学安排补货计划；4、设定团队KPI考核机制，合理分解目标，主持日常例会，定期开展业绩复盘与总结工作；5、统筹跨部门协作，高效整合内外部资源并实现合理分配。【岗位要求】1、全日制大专及以上学历，英语六级，具备汽摩配类目运营经验者优先；2、熟知亚马逊平台规则，具备以精品化思路管理团队并达成销售目标的能力；3、自我驱动力强，学习能力出色，具备良好的团队协作意识与创新开拓精神；4、拥有2年以上亚马逊运营团队管理经验，逻辑清晰，抗压能力强。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具竞争力的薪资，涵盖多元化的月度奖励、年度调薪机制，年终奖达13-14薪；2、贴心保障：缴纳五险一金，享有婚假、产检假、产假、陪产假及带薪年休假；3、温馨福利：提供午餐补贴、下午茶点、生日庆祝活动、节日礼金礼品、礼金、年度集体旅游；4、培训晋升：设立P线与M双通道晋升体系，提供个性化职业发展规划，在职培训与晋升辅导支持；5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比75%，定期组织羽毛球活动，配备专项团建基金。