岗位职责：1、负责销售团队的日常管理，带领成员达成既定销售目标；2、落实公司制定的销售政策与流程，结合任务要求规划部门销售方案及执行策略；3、跟踪团队销售计划落地情况，针对执行中的问题提供有效指导和改进措施；4、参与销售流程的实施与持续优化。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销或软件相关专业优先，具备连锁品牌领域丰富客户资源者优先；2、熟悉大数据市场及ToB类产品应用场景，具备2年以上同行业销售工作经验及团队管理经验；3、掌握大客户销售方法论，拥有良好的产品讲解与沟通表达能力，能快速与客户中高层建立有效对话，具备敏锐的市场洞察力、商机判断力以及出色的谈判能力和应变能力；4、具有强烈的责任心，热爱事业，富有激情，能够在压力环境下积极工作，心理素质良好。