任职要求：
家装设计，办公设计
1、具备一年以上室内设计工作经验，热爱室内设计行业；
2、熟悉各类施工工艺及主材应用；
3、具有专业的创新思维，掌握高效工作流程，具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，富有职业操守；
4、善于与客户交流，能准确理解并挖掘客户的装修需求；
5、具备扎实的设计功底，方案把控精准，熟练掌握预算与报价技能；
6、可独立完成设计方案，图纸表现力强，能准确传达设计风格与细节处理；

薪资福利
1.薪酬结构为底薪+高比例提成，业绩突出者可获得高额提成奖励；
2.每月开展团队评奖，获奖员工将获得丰厚现金激励；
3.公司定期组织多样化团队活动，包括聚餐、K歌、旅游、户外登山等；
4.工作地点可选天河店或海珠店。

公司提供稳定客源，线上线下多渠道获客，项目资源丰富，工程管理规范严谨。

发展方向：实习生——设计助理——独立设计师——设计经理（设计部组长）——首席设计师——设计总监。
公司实行季度考核晋升机制（每三个月为一个周期），表现优异者一年内可实现薪资与职级的多次跃升。