行业领先，资源雄厚，团队管理机会！激励机制健全，奖金丰厚！

岗位职责
1.负责分校整体业务运营与管理工作
2.制定并执行分校年度及阶段性的运营方案，管控预算支出
3.策划并落实区域内的市场调研与推广活动，提升市场份额，推进渠道建设与拓展
4.指导、监督并激励销售团队开展工作，确保业绩目标顺利完成
5.监督分校服务品质，优化学员服务流程与体系
6.保持与总部及其他分校的高效协作，全面统筹校区建设及日常运营管理

任职要求
1.具备3年以上教育培训行业销售经验，其中至少2年管理岗位经历
2.熟悉教育培训市场运作，有独立或主导参与团队开展教培项目运营、市场开拓或管理的实际经验
3.拥有市场营销策划能力，具备战略性发展视野
4.具备出色的沟通技巧、销售能力以及组织协调与管理能力