这份工作简单说就是“门槛低、活儿不重、福利全，想多挣钱有机会”，下面给你拆解得明明白白：

一、这工作好在哪？（岗位优势）

1.上班时间舒服：每天中午12点到下午6点上班，不用跟早高峰、晚高峰挤地铁/公交；而且每周日固定休息，能踏实歇一天。

2.没经验也能做：不用你自带技能，入职后公司会给你发工资培训，还安排老员工一对一带你做，哪怕是新手，很快就能上手干活。

3.上班环境不压抑：办公室是开放式的，不是那种格子间闷着；平时能放音乐，想吃零食、想喝饮料随时拿，不用自己花钱。

二、具体要干些啥？（工作内容）

主要就是在微信、抖音这些新媒体平台上跟客户打交道：

•公司会直接给你精准的客户（不用你自己找客户），你负责跟新客户搭话、维护好关系，也跟老客户定期聊聊天、问问需求。

•偶尔分析下客户想要啥，再跟公司说说怎么调整服务，让客户更满意。

三、啥样的人能来？（职位要求）

要求特别宽松，基本符合就能来：

1.年龄在18到35岁之间，喜欢跟人聊天、性格开朗的最好，要是特别能跟人聊得来（就是大家说的“社牛”），会更吃香。

2.不管你是小学、高中还是大学毕业，不管之前干没干过类似工作，都能应聘。

3.得有想往上走的心思，愿意学新东西，心里有目标（比如想多挣钱），对高收入特别期待的优先。

4.能听团队安排，遵守公司的基本规定（比如不迟到早退）就行。

四、能拿到啥好处？（福利体系）

不光能拿工资，额外福利也不少：

•过节有福利：像春节、中秋这些节日，公司会发礼盒；有时候还会给红包；要是你结婚、生孩子，公司也会给贺礼。

•团队常搞活动：时不时会安排下午茶（吃蛋糕、喝奶茶）；每个月或者每季度还会组织大家一起吃饭、团建（比如去周边玩）。

•能往上晋升：不用一直干基层，路径很清楚——从客服做起，做得好能升组长，再升主管，最后能当经理，手里管的人和事会越来越多。

•免费学东西：公司会开免费的技能课（比如教你怎么跟客户沟通），还会教心理学相关的内容，帮你提升能力。

简单说，要是你想找个“不用早起挤地铁、没经验也能做、上班能吃能玩、还能慢慢往上爬多挣钱”的工作，这个岗位就挺合适的。要是想更清楚，也可以再问问具体是跟客户发消息、还是拉群聊，看看自己喜欢不喜欢这种跟人打交道的方式。