一、岗位介绍
公司现面向优秀青年人才，开放青干干部项目。该项目旨在培养未来仓储与物流管理骨干，通过一线岗位锻炼与系统培养，帮助学员快速成长为合格的管理者。
二、培养路径
实习机会：在校期间即可加入公司，获得真实业务环境下的实习锻炼。
转正发展：毕业后表现优秀者，可直接转为正式员工。
晋升通道：通过轮岗与考核，优先推荐为仓储、物流等方向的管理干部。
三、岗位安排
初始岗位：仓储作业员
培养方式：深入一线作业，熟悉仓储操作流程，提升业务理解能力和执行力。
后续发展：通过考核，逐步走向现场管理、仓储主管、物流管理等岗位。
四、任职要求
大专及以上学历，专业不限，物流管理、供应链管理优先；
认同物流行业，愿意从一线岗位做起；
积极进取，具备良好的沟通、学习与团队协作能力；
能接受一线工作环境及倒班安排。
五、我们提供
完善的培养计划与导师辅导；
系统的职业发展通道；
良好的晋升空间与区域发展机会；
具有竞争力的薪酬及福利保障。