岗位职责：（驻厂管理员）
①：负责企业员工面试、体检、报到，并进行跟进反馈以及登记汇总。
②：员工入离职、宿舍安排等手续的办理。
③：负责新员工入职培训，在职员工的维护，异常问题的处理。
任职要求：
①：高中以上学历
②：1年以上相关工作经验
③：具有团队协调能力，善于沟通，有责任心
薪资待遇：底薪4000元十补贴（1000元）