岗位职责：
1、负责护理团队的管理与指导，确保提供高质量的护理服务；
2、制定护理工作流程和标准，监督实施效果，持续改进护理质量；
3、组织护理人员的培训与考核，提升团队的专业技能和服务水平；
4、协调与其他部门的工作关系，确保患者护理的连续性和安全性；
5、处理护理工作中的突发事件，制定应急预案，保障患者安全。

任职要求：
1、具备护理相关专业本科及以上学历；
2、持有注册护士资格证书，具有丰富临床护理经验；
3、具有较强的团队管理能力和沟通协调能力；
4、熟悉护理管理相关法规及标准，具备良好的职业道德；
5、能够适应高强度工作环境，具有较强的责任心和抗压能力。